求人番号:20701
職員全員が働きやすい環境"を目指して
「職員同士が感謝を伝え合う」ことを大切にしています♪*゜
誕生日会を開いたり、
お互いに感謝を伝える"サンクスカード"のプレゼントなど♪
新人さんが困っていたら、
先輩が自ら声をかけてくれる…そんな職場です◎
スタッフ同士も仲が良く、アットホームな雰囲気♪
あなたもスグに馴染めますよ*゜
【取組1 子育て支援員研修の受講】
保育士資格を有しない方は、保育の基礎的な知識を習得してもらうために子育て支援員研修を受講していただきます。
5日間の座学や心肺蘇生の基礎を学んでもらうことでお仕事に活かしてもらいたいと考えております。
【取組2 職員同士の関わり】
子どもたちにより良い保育を実施するためには、保育者同士の人間関係はとても重要です。
職員間の良い人間関係の構築とそれをつづけるための具体的な取り組みを行っています。
たとえば職員の誕生日にはプチバースデーパーティをしたり、毎日24時間以内にあったできごとをお互いに発表し合ったりなどがあります。
職員の休憩確保や時間通りにあがるための具体的なノウハウがありそれを実践しています。
保育園の仕事はチームプレイなので、お互いに連携とり役割分担をしっかりすることで無駄な残業や持ち帰りの仕事をなくしています。
人材育成研修の明確なプログラム・マニュアルを作っており、ひとつひとつ丁寧に仕事を覚えることができます。
【取組3 子どもとの関わり】
毎日ハグやだっこを通して登園しているすべての子ども達と関わることで子どもたちの情緒の安定や職員と子どもの相互の信頼関係をつくることを実施しています。
「ひとりひとりと深く関われるための保育の具体的な取り組みを行っています」