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昇給 年2回(人事評価により)
通勤手当 上限50,000円/月(規定あり)
役職手当あり


昇給 年2回(人事評価により)
通勤手当 上限50,000円/月(規定あり)
役職手当あり

昇給 年2回(人事評価により)
通勤手当 上限50,000円/月(規定あり)
役職手当あり

昇給 年2回(人事評価により)
通勤手当 上限50,000円/月(規定あり)
役職手当あり

経験やご希望により決定いたします
交通費支給(上限月24,500円)
給与改定年2回(人事評価により)

経験やご希望により決定いたします
交通費支給(上限月24,500円)
給与改定年2回(人事評価により)

経験やご希望により決定いたします
交通費支給(上限月24,500円)
給与改定年2回(人事評価により)

経験やご希望により決定いたします
交通費支給(上限月24,500円)
給与改定年2回(人事評価により)



*月給 249,400円~272,300円
給与内訳
・基本給 213,400円~233,800円
・資格手当 4,000円 ~4,000円
・業務手当30,000円~32,000円
(業務手当は時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給)
※勤続1年以上で一部報奨金あり

*月給 249,400円~272,300円
給与内訳
・基本給 213,400円~233,800円
・資格手当 4,000円 ~4,000円
・業務手当30,000円~32,000円
(業務手当は時間外労働の有無にかかわらず20時間分の時間外手当として支給。超過分は別途支給)
※勤続1年以上で一部報奨金あり